Adviseur Parkeren

gemeente Zwolle

Samenvatting

De Gemeente Zwolle is op zoek naar een Adviseur Parkeren die creatief kan omgaan met parkeer- en mobiliteitsvraagstukken voor zowel auto’s als fietsen. De rol omvat het adviseren over parkeerbeleid en het verbeteren van processen in de parkeerketen, met aandacht voor digitalisering en deelmobiliteit. De adviseur werkt binnen de afdeling Leefomgeving en Mobiliteit, waar ongeveer 20 adviseurs zich bezighouden met beleid en projecten op het gebied van mobiliteit, parkeren en milieu.

Verantwoordelijkheden

• Adviseren over parkeerbeleid, inclusief vergunningparkeren en procesverbeteringen in de parkeerketen.
• Meedenken over de digitalisering van parkeerprocessen en het optimaliseren van parkeerhandhaving.
• Bijdragen aan de uitrol van een laadpalennetwerk en het toepassen van digitale technieken in straat- en garageparkeren.
• Fungeren als kritisch partner in complexe parkeervraagstukken, waarbij je verschillende belangen en partijen in overweging neemt.
• Samenwerken met diverse stakeholders om oplossingen te vinden en deze effectief uit te voeren.

Vereisten

• Minimaal een hbo-opleiding in ruimtelijke ontwikkeling, mobiliteit of een vergelijkbaar vakgebied.
• Affiniteit met procesverbeteringen en ICT.
• Communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Analytisch vermogen en resultaatgerichtheid.
• Vermogen om in teamverband te werken en procesketens te verbeteren.
• Flexibiliteit, integriteit en punctueel in de uitvoering van taken.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen € 3.359,- en € 5.313,- bruto per maand, afhankelijk van opleiding en ervaring.
• 17,05% individueel keuzebudget voor het inrichten van arbeidsvoorwaarden.
• Inclusief vakantiegeld en een dertiende maand.
• Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en hybride werken.
• Jaarcontract met intentie tot een vast dienstverband.

Over Werkgever

De Gemeente Zwolle streeft naar samenwerking met inwoners, ondernemers en partners om de kwaliteit van leven in de stad te verbeteren. Zwolle scoort hoog op leefkwaliteit en biedt een omgeving waar diversiteit wordt gewaardeerd. De organisatie stimuleert persoonlijke ontwikkeling en biedt ruimte voor het verkennen van interesses en vaardigheden. Werken voor de Gemeente Zwolle betekent bijdragen aan een aantrekkelijke en duurzame stad.