Adviseur Opvoeden & Opgroeien / Aandachtsgebied Jeugd(Hulp)

gemeente Hoeksche Waard

Samenvatting

De gemeente Hoeksche Waard zoekt een Adviseur Opvoeden & Opgroeien met een focus op jeugd(hulp). De rol is gericht op het versterken van het lokaal jeugdhulplandschap en het adviseren over jeugdbeleid in de regio Zuid-Holland Zuid. Je maakt deel uit van een team van 13 collega's en werkt samen met diverse maatschappelijke partners om een veilige en gezonde omgeving voor kinderen en jongeren te creëren.

Verantwoordelijkheden

• Actieve bijdrage aan het versterken van het lokaal jeugdhulplandschap.
• Adviseren over onderwerpen zoals de Hervormingsagenda Jeugd, relaties en scheidingen, en de overgang van jeugdwet naar Wmo.
• Organiseren van de jaarlijkse netwerkbijeenkomst Jeugd in samenwerking met onderwijs, kinderopvang en jeugdhulp.
• Samenwerken met regionale collega's aan thema's rondom jeugdhulp.
• Deelname aan contractgesprekken met jeugdhulpaanbieders op regionaal niveau.
• Fungeren als aanspreekpunt en adviseur voor directie en wethouder(s) met betrekking tot specifieke dossiers.

Vereisten

• Afgeronde hbo-opleiding.
• Kennis van het vakgebied jeugd/jeugdhulp en inzicht in landelijke ontwikkelingen.
• Vaardigheden om goed advies te geven en om te gaan met het politiek/bestuurlijk speelveld.
• Datagedreven werken om de jeugdhulp te monitoren.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen € 3602,00 en € 5313,00 bruto per maand bij een 36-urige werkweek, met uitzicht op een vast dienstverband na 1 jaar.
• Een collegiale en enthousiaste werksfeer.
• Intern opleidingsaanbod (Hoeksche Campus) voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.
• Mogelijkheid tot hybride werken.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder pensioen bij ABP, reiskostenvergoeding, mobiele telefoon, laptop en een Individueel Keuzebudget (IKB) voor extra verlof of externe opleidingen.

Over Werkgever

De gemeente Hoeksche Waard streeft naar een sociaal en verbonden gemeenschap en werkt samen met maatschappelijke partners om impact te maken. De organisatie is toekomstgericht en bereidt zich voor op de uitdagingen en vraagstukken die daarbij komen kijken.