Adviseur Handhaving Apv

gemeente Maasdriel

Samenvatting

De gemeente Maasdriel zoekt een Adviseur Handhaving APV voor 32-36 uur per week. In deze rol ben je verantwoordelijk voor de handhaving van de Algemene Plaatselijke Verordening (APV) en bijzondere wetten, en stuur je de buitengewoon opsporingsambtenaren (boa’s) aan. Je fungeert als het eerste aanspreekpunt voor de burgemeester, politie en inwoners en werkt nauw samen met collega’s van openbare orde en veiligheid.

Verantwoordelijkheden

• Aanspreekpunt voor handhaving APV voor de burgemeester en organisatie, politie en inwoners.
• Behandelen van overlastmeldingen en juridische handhavingsvraagstukken.
• Adviseren van de burgemeester over te nemen besluiten.
• Aansturen van boa’s in hun dagelijkse werkzaamheden.
• Actief deelnemen aan interne en externe overleggen.
• Vertegenwoordigen van de gemeente in regionale ambtelijke overleggen.
• Opstellen en actueel houden van beleid met betrekking tot handhaving.

Vereisten

• Minimaal een hbo-opleiding, bij voorkeur in een juridische richting.
• Minimaal 2 jaar ervaring met handhaving, bij voorkeur in een juridisch gerelateerde functie.
• Kennis van relevante wet- en regelgeving.
• Politiek-bestuurlijke sensitiviteit en een goed gevoel voor urgente kwesties.
• Proactieve en flexibele werkhouding met de bereidheid om te leren.
• Teamspeler met een gezonde dosis humor en relativeringsvermogen.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen €3.944 en €5.691 bruto per maand op basis van 36 uur (schaal 10A).
• Individueel keuzebudget van 17,05% voor extra salaris, vakantiedagen of opleidingen.
• Werktelefoon en laptop.
• Studiemogelijkheden.
• Keuzepensioen bij ABP.
• Tijdelijk dienstverband met uitzicht op een vast contract.
• Flexibele werkuren voor een gezonde werk-privébalans.

Over Werkgever

De gemeente Maasdriel ligt in het rivierenlandschap van de Bommelerwaard en is ontstaan uit de samenvoeging van vijf gemeenten. Met ongeveer 25.000 inwoners en meer dan 2.300 bedrijven is het een ondernemende gemeente. De organisatie staat bekend om haar 'no nonsense' mentaliteit en samenwerking met inwoners en partners. Binnen de gemeente heerst een informele sfeer met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei. De functie valt onder het cluster Vergunningen, Toezicht en Handhaving van het team Publieke Dienstverlening.