Adviseur Energietransitie

gemeente Tiel

Samenvatting

De gemeente Tiel zoekt een Adviseur Energietransitie voor 24 tot 36 uur per week. De functie richt zich op de ontwikkeling en uitvoering van beleid rondom de energietransitie, met specifieke aandacht voor de warmtetransitie, verduurzaming van bedrijventerreinen en netcongestie. De adviseur werkt aan het warmteprogramma en wijk-uitvoeringsplannen (WUP’s) voor het aardgasvrij maken van wijken en onderzoekt toekomstige warmtebronnen. Daarnaast coördineert de adviseur regionale inbreng in de regionale energiestrategie (RES) en denkt mee over innovatieve oplossingen voor netcongestie.

Verantwoordelijkheden

• Ontwikkelen en uitvoeren van beleid voor de energietransitie.
• Opstellen en uitvoeren van het warmteprogramma en WUP’s.
• Onderzoeken van toekomstige warmtebronnen zoals aquathermie en geothermie.
• Coördineren van de regionale inbreng voor het thema warmte in de RES.
• Deelname aan werk- en stuurgroepen als vertegenwoordiger van de gemeente.
• Geven van gevraagd en ongevraagd advies met een focus op kansen.
• Samenwerken met collega’s, externe adviesbureaus, stakeholders, bedrijfsleven en inwoners om de energietransitie te bevorderen.

Vereisten

• Een relevante hbo-opleiding afgerond.
• Ervaring en interesse in de energietransitie.
• Ervaring in een politiek-bestuurlijke omgeving.
• Omgevingsbewustzijn en vermogen om maatschappelijke ontwikkelingen te vertalen naar beleid.
• Bij voorkeur ervaring met programmagericht werken.
• Tactische vaardigheden in het opbouwen van netwerken, zowel intern als extern.
• Een energieke en verbindende persoonlijkheid.

Arbeidsvoorwaarden

• Een afwisselende baan in een enthousiast team met ontwikkelkansen.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om deels thuis te werken.
• Reiskostenvergoeding en thuiswerkvergoeding.
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Salaris in functieschaal 11, maximaal € 6.072,- bruto per maand bij 36 uur per week, afhankelijk van opleiding en ervaring.
• Vrij besteedbaar keuzebudget van 17,05% (vakantietoelage, levensloopbijdrage en eindejaarsuitkering).
• Benodigd ICT-hardware zoals een telefoon en laptop.
• Aansluiting bij het ABP-keuzepensioenfonds.

Over Werkgever

Gemeente Tiel is een dynamische organisatie die zich richt op de grootste maatschappelijke uitdagingen, zoals zorg, onderwijs en woningbouw. Met een zelfstandig en hecht team werkt de gemeente aan de toekomst van Tiel, waar ruimte is voor eigen ideeën en initiatieven. De gemeente biedt mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling en is trots op de bruisende stad met diverse voorzieningen en evenementen. Tiel ligt mooi gelegen in het Rivierengebied en is goed bereikbaar.