Wmo Consulent

gemeente Oss

Samenvatting

Gemeente Oss is op zoek naar Wmo-consulenten (24-36 uur) die zich willen inzetten voor de ondersteuning van inwoners, zodat zij zelfstandig kunnen functioneren binnen hun gemeenschap. De gemeente hanteert een vraaggerichte aanpak, waarbij de focus ligt op de behoeften van de inwoners zelf. Als Wmo-consulent ben je verantwoordelijk voor het afhandelen van meldingen en aanvragen binnen de Wet Maatschappelijke Ondersteuning (Wmo), waarbij je samenwerkt met inwoners, hun netwerk en lokale zorgprofessionals.

Verantwoordelijkheden

• Zelfstandig afhandelen van meldingen en aanvragen van inwoners met een ondersteuningsvraag binnen de Wmo.
• Voeren van persoonlijke gesprekken om de vraag van de inwoner te verhelderen volgens de Osse Samenwerkwijze.
• Samenwerken met lokale partners in de wijk om passende oplossingen te vinden.
• Onderzoeken van de eigen mogelijkheden van de inwoner en het betrekken van hun netwerk.
• Rapporteren en besluiten over aanvragen op het gebied van vervoer, wonen, hulpmiddelen, huishouden, begeleiding en dagbesteding.
• Opstellen van programma's van eisen voor hulpmiddelen en woningaanpassingen.
• Werken in een sociaal team en bijdragen aan de ontwikkeling van het team.

Vereisten

• Minimaal HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur met een relevante opleiding in de gezondheidszorg, SPH of MWD.
• Kennis van wet- en regelgeving omtrent de Wmo, Wlz en Zvw.
• Ervaring met het kritisch beoordelen van Wmo-aanvragen en het breed uitvragen voordat besluiten worden genomen.
• Ervaring met werken in de Suite en/of Zorgned is een pré.
• Goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Vermogen om gestructureerd te werken en overzicht te houden in taken.

Arbeidsvoorwaarden

• Een arbeidsovereenkomst voor een jaar, met kans op een vast dienstverband.
• Een salaris van maximaal € 4.537,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van opleiding en ervaring (aanloopschaal 9).
• Individueel Keuzebudget (IKB) voor arbeidsvoorwaarden die je zelf kunt bepalen.
• Opleidingsmogelijkheden en toegang tot een leerplein.
• Flexibele werkplekken binnen de gemeente (tOss).
• Laptop en iPhone voor werkdoeleinden, met een vergoeding voor hybride werken.
• Pensioenopbouw bij het Algemeen Burgerlijk Pensioenfonds (ABP).
• 20 wettelijke en 7 bovenwettelijke vakantiedagen per jaar op basis van een fulltime dienstverband.
• Ondersteuning voor een goede thuiswerkplek en een reiskostenvergoeding voor duurzaam reizen.

Over Werkgever

Gemeente Oss is een vooruitstrevende gemeente die bekendstaat om zijn innovatieve aanpak en de mogelijkheid voor medewerkers om initiatief te nemen. De gemeente is drie keer uitgeroepen tot meest inspirerende Global Goals-gemeente van Nederland en streeft ernaar om samen met inwoners bij te dragen aan een betere wereld via de duurzame ontwikkelingsdoelen van de Verenigde Naties. Werken bij de gemeente Oss betekent meedenken en meebouwen aan een groeiende organisatie, met aandacht voor persoonlijke ontwikkeling.