Werkvoorbereider

Westrom

Samenvatting

Westrom is op zoek naar een Werkvoorbereider voor 36 uur per week. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het succesvol laten slagen van projecten door een verbindende schakel te zijn tussen ontwerp en implementatie. Je zorgt ervoor dat medewerkers op een prettige manier hun werkzaamheden kunnen uitvoeren, waarbij je oog hebt voor detail en praktische uitvoerbaarheid.

Verantwoordelijkheden

• Uitvoeren van calculaties en verantwoordelijk zijn voor de werkvoorbereiding, inclusief het bestellen van materialen en uitbesteed werk.
• Opstellen van een productie- en personeelsplanning die aansluit bij de mogelijkheden van medewerkers.
• Mede verantwoordelijk voor de levertijden en het handhaven van kwaliteitseisen volgens kwaliteitsbeheerssystemen.
• Uitvoeren van nacalculaties en het initiëren van verbeteracties.
• Bewaken van orderkosten en adviseren over het financieel resultaat.
• Coördineren van klachtenafhandeling.
• Bijdragen aan de ontwikkeling van tactisch bedrijfsbeleid.

Vereisten

• Ervaring in een vergelijkbare rol als werkvoorbereider.
• Toegankelijkheid en het vermogen om te schakelen tussen verschillende werkzaamheden en gesprekspartners.
• Een positieve, kritische blik en het vermogen om uitdagingen om te zetten in kansen.
• Resultaatgerichtheid en het vermogen om projecten van begin tot eind goed te begeleiden.
• Een MBO/HBO opleiding in werkvoorbereiding is een pré.
• Affiniteit met werken met medewerkers uit diverse doelgroepen.

Arbeidsvoorwaarden

• Een tijdelijk arbeidscontract voor de duur van één jaar, met de intentie tot een vast contract.
• Salaris volgens salarisschaal 8 van de cao SGO, afhankelijk van opleiding en werkervaring.
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van het salaris, vrij besteedbaar voor diverse doelen.
• Collectieve zorgverzekering met een tegemoetkoming in de kosten.
• Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer, afhankelijk van reisafstand.
• Mogelijkheid om compensatieverlof op te bouwen en arbeidsuren flexibel in te vullen.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en een informele bedrijfscultuur.

Over Werkgever

Westrom is actief voor vijf Midden-Limburgse gemeenten en richt zich op de ontwikkeling van mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. De organisatie gelooft dat iedereen talenten heeft die ontwikkeld en benut moeten worden. Met ongeveer 1200 gemotiveerde medewerkers vervult Westrom een belangrijke maatschappelijke functie en is het een van de grotere werkgevers in de regio. De kernwaarden van Westrom zijn transparant, resultaatgericht, ondernemend en mensgericht. Integriteit is een speerpunt, vooral gezien de kwetsbare cliënten waarmee wordt gewerkt. Westrom is een inclusieve organisatie die nieuwsgierig is naar de talenten van alle medewerkers.