Toezichthouder Bouw

gemeente Maassluis

Samenvatting

De Gemeente Maassluis zoekt een Toezichthouder Bouw voor 18-20 uur per week. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het toezicht op de uitvoering van vergunde bouwwerken en de naleving van wet- en regelgeving. Je draagt bij aan een veilige werk- en leefomgeving voor de inwoners en bedrijven in Maassluis. De organisatie waardeert autonomie, samenwerking en persoonlijke ontwikkeling.

Verantwoordelijkheden

• Toezicht houden op de uitvoering van vergunde bouwwerken, van nieuwbouw tot bestaande constructies.
• Rapporteren van overtredingen en afwijkingen in procedures.
• Uitvoeren van her-controles op vereiste voorzieningen en maatregelen.
• Input leveren aan juristen voor handhavingsbesluiten.
• Behandelen van meldingen en klachten over bouwactiviteiten.
• Onderhouden van contact met aannemers, architecten en particulieren.
• Toezicht houden op de uitvoering van vergunde bouwwerken tijdens grootschalige evenementen (categorie B en C).
• Deelnemen aan de crisisorganisatie als bouwinspecteur.

Vereisten

• In het bezit van ABW-1; ABW-2 is een pré.
• Afgeronde hbo-opleiding in de richting van Bouwkunde.
• 1 tot 3 jaar werkervaring in een relevante functie.
• Woonachtig in Maassluis of directe omgeving.
• Flexibele instelling en geen typische 9 tot 5 mentaliteit.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris van maximaal € 4.811,- bruto per maand (schaal 9) op basis van 36 uur.
• Individueel Keuze Budget van 17,05% over het salaris.
• Diverse opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden via de Maassluis Academie.
• Thuiswerkvergoeding inclusief werkplekvergoeding van maximaal €750,-.
• Twee keer per week vers fruit.

Over Werkgever

De Gemeente Maassluis bestaat uit een ambitieus team van 275 medewerkers die zich inzetten voor een duurzame toekomst. De organisatie kenmerkt zich door korte lijnen, onderlinge loyaliteit en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling. Maassluis streeft naar groei van 37.000 naar 40.000 inwoners en wil een aantrekkelijke stad blijven om in te wonen. Waarden zoals ondernemen, experimenteren, verbinden, eigenaarschap, reflecteren en samenwerken zijn essentieel in de werkomgeving.