Teammanager Juristen En Adviseurs Vth

gemeente Haarlem

Samenvatting

De gemeente Haarlem zoekt een Teammanager Juristen en Adviseurs voor de afdeling Vergunningen, Toezicht en Handhaving (VTH). In deze rol ben je verantwoordelijk voor het aansturen van een team van ongeveer 30 medewerkers, waaronder juristen en adviseurs. Je zorgt voor een goede balans tussen strategisch inzicht, daadkracht en een stimulerend werkklimaat. Je bent het eerste aanspreekpunt voor je team en werkt samen met andere teammanagers en de afdelingsmanager in het Managementteam (MT) van VTH.

Verantwoordelijkheden

• Aansturen van juristen en adviseurs binnen het team.
• Zorgdragen voor de inhoudelijke voortgang van dossiers in samenwerking met coördinatoren.
• Creëren van een stimulerend werk- en leerklimaat.
• Ondersteunen van teamleden in hun ontwikkelwensen en het benutten van talenten.
• Initiëren en adviseren over relevante onderwerpen met interne en externe stakeholders.
• Beoordelen en leveren van input voor plannen van aanpak, evaluaties en verbeterpunten.
• Actief bijdragen aan de budgettering en interne bedrijfsvoering van de afdeling.

Vereisten

• Minimaal een HBO-opleiding.
• Leidinggevende en strategische ervaring binnen een overheidsorganisatie.
• Kennis van vergunningverlening, toezicht en handhaving in het fysieke domein.
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om effectief samen te werken met verschillende partners.
• Besluitvaardigheid en doelgerichtheid met oog voor de teamdynamiek.
• Vermogen om te opereren binnen een juridische en politieke context.
• Nieuwsgierigheid en strategisch inzicht om kansen en risico’s te signaleren en te vertalen naar praktische oplossingen.

Arbeidsvoorwaarden

• Een arbeidsovereenkomst van 32-36 uur per week, met een jaarcontract dat bij goed functioneren kan worden omgezet in een vast contract.
• Salaris tussen € 5.070 en € 6.862 bruto per maand bij een fulltime dienstverband van 36 uur.
• 17,05% Individueel Keuze Budget over het bruto salaris voor het samenstellen van eigen arbeidsvoorwaarden.
• Mogelijkheden voor persoonlijke groei via opleidingen en cursussen.
• Hybride werkmogelijkheden en faciliteiten voor vitaliteit, zoals fietsregelingen en sportabonnementen.
• Secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder vergoeding van OV-reiskosten en een goede pensioenregeling via ABP.

Over Werkgever

Je komt te werken op de afdeling VTH van de gemeente Haarlem, die verantwoordelijk is voor de uitvoering van diverse beleidskaders, waaronder de Omgevingswet en APV. De afdeling bestaat uit ongeveer 110 fte en houdt zich bezig met uiteenlopende onderwerpen zoals horeca, evenementen, nieuwbouw en brandveiligheid. De organisatie waardeert diversiteit en biedt een omgeving waar medewerkers zich kunnen ontwikkelen en hun talenten kunnen benutten. De organisatiewaarden zijn open, gedreven en betrokken, met als ambitie het verbeteren van de dienstverlening aan inwoners en partners.