Teamleider Toezicht En Handhaving Centrum Amsterdam

gemeente Amsterdam

Samenvatting

Als Teamleider Toezicht en Handhaving bij het Centrum Amsterdam ben je verantwoordelijk voor het aansturen van een team van meer dan 20 uitvoerende medewerkers. Je draagt bij aan een veilige en leefbare stedelijke omgeving door toezicht en handhaving in de openbare ruimte. Je zorgt ervoor dat medewerkers goed functioneren en met plezier naar hun werk komen, en bent zichtbaar aanwezig voor je team. De rol omvat ook flexibiliteit in geval van evenementen, calamiteiten en crisissituaties.

Verantwoordelijkheden

• Leidinggeven aan het team van toezichthouders en handhavers.
• Faciliteren en motiveren van medewerkers in hun ontwikkeling, inclusief het voeren van functioneringsgesprekken.
• Regie voeren op integriteit, verzuim en capaciteits- en inzetplanning.
• Onderhouden van contacten met interne en externe partners en het beheren van netwerken.
• Verantwoordelijk voor personele sturing, bedrijfsvoering en budgetten van het team.
• Deelname aan het managementteam en bijdragen aan projecten en werkprocessen.

Vereisten

• HBO werk- en denkniveau.
• Minimaal 2 tot 3 jaar ervaring in het aansturen van een uitvoerend organisatieonderdeel.
• Kennis van en ervaring met bedrijfsvoering, personeelszaken en planning.
• Diploma Buitengewoon Opsporingsambtenaar (BOA) of bereidheid deze te behalen.
• Affiniteit met toezicht en handhaving.
• Competenties: resultaatgerichtheid, omgevingsbewustzijn, samenwerking, inclusief denken en handelen, en coaching.

Arbeidsvoorwaarden

• Een brutomaandsalaris tussen € 4.264,- en € 6.072,- op basis van een 36-urige werkweek.
• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar, met mogelijkheid tot een vast contract.
• Ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden via de Amsterdamse School.
• Een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van het salaris.
• Pensioenregeling bij ABP en reiskostenvergoeding.
• Maandelijkse bijdrage in de ziektekostenverzekering, en een mobiele telefoon en/of laptop.

Over Werkgever

De directie Toezicht en Handhaving Openbare Ruimte (THOR) van de gemeente Amsterdam streeft naar een leefbaarder, veilig en schoon Amsterdam. Met ongeveer 700 medewerkers is THOR actief in de openbare ruimte en verantwoordelijk voor handhaving op diverse terreinen, waaronder de Algemene Plaatselijke Verordening en de Taxiwet. De organisatie waardeert diversiteit en streeft naar een personeelsbestand dat de beroepsbevolking van Amsterdam weerspiegelt. Kernwaarden van de directie zijn samenwerking, verbinding, vertrouwen, openheid en ruimte voor initiatief.