Senior Planeconoom

gemeente Lansingerland

Samenvatting

Als Senior Planeconoom ben je verantwoordelijk voor het financiële fundament van de ruimtelijke ambities van de gemeente Lansingerland. Je werkt samen met collega's aan belangrijke gebiedsontwikkelingen en fungeert als strategisch adviseur en inhoudelijk expert. Je begeleidt politiek-bestuurlijke processen, voert onderhandelingen met ontwikkelende partijen en zorgt voor inzicht in financiële gegevens zoals verwervingen en planontwikkelingskosten.

Verantwoordelijkheden

Je maakt deel uit van het team Gebiedsspecialisten en speelt een sleutelrol in projectgroepen voor gebiedsontwikkelingen. Je taken omvatten: - Het opstellen van de Meerjaren Prognose Grondexploitaties (MPG). - Bijdragen aan de planning en control cyclus. - Inzetten van brede kennis over kostenverhaal, facilitaire projecten, grondexploitaties, gemeenschappelijke regelingen en grondbeleid. - Coördineren van de ontwikkeling van het subteam van planeconomen. - Fungeren als vraagbaak en eerste aanspreekpunt voor de organisatie en politiek.

Vereisten

Voor deze functie is een afgeronde Hbo- of wo-opleiding vereist, bij voorkeur in Planologie, (Bedrijfs)Economie, vastgoedmanagement of Technische Bedrijfskunde. Daarnaast is minimaal 5 jaar werkervaring in een vergelijkbare rol noodzakelijk, evenals brede kennis van kostenverhaal en gerelateerde onderwerpen. Je beschikt over uitstekende mondelinge en schriftelijke vaardigheden, bent politiek sensitief en hebt een sterk verantwoordelijkheidsgevoel. Je kunt strategisch denken en hebt ervaring in het samenwerken met verschillende stakeholders.

Arbeidsvoorwaarden

De functie biedt een bruto maandsalaris van maximaal € 6.862,- op basis van 36 uur per week, conform schaal 12. Daarnaast ontvang je een individueel keuzebudget van 19,8% IKB, dat je kunt inzetten voor extra salaris, vakantiedagen of andere voordelen. Er zijn ruime mogelijkheden voor cursussen en opleidingen gericht op persoonlijke ontwikkeling, en je krijgt een duurzaam pensioen via het pensioenfonds ABP, waarvan 70% door de werkgever wordt vergoed. De arbeidsovereenkomst is aanvankelijk voor 12 maanden met uitzicht op een vast contract.

Over Werkgever

De organisatie richt zich op het realiseren van een solide financiële basis voor gebiedsontwikkelingen in Lansingerland. Met een informele werksfeer en een focus op maatwerk, uitdaging en ontwikkeling, biedt de werkgever een stimulerende omgeving voor professionals die willen bijdragen aan de ruimtelijke ambities van de gemeente.