Senior Medewerker Omgevingsvergunningen

gemeente Tilburg

Samenvatting

De Gemeente Tilburg zoekt een Senior Medewerker Omgevingsvergunningen die verantwoordelijk is voor de afhandeling van complexe en bestuurlijk gevoelige vergunningsaanvragen. De rol vereist samenwerking met interne en externe stakeholders om ervoor te zorgen dat aanvragen voldoen aan wet- en regelgeving en het omgevingsplan. De medewerker draagt bij aan de ontwikkeling van beleid binnen de fysieke leefomgeving en speelt een belangrijke rol in het informeren van het management en de raad over de voortgang van procedures.

Verantwoordelijkheden

• Verwerken en afhandelen van complexe vergunningsaanvragen, inclusief coördinatie van adviesverzoeken voor buitenplanse omgevingsplanactiviteiten (Bopa).
• Informeren van het management, college en raad over de voortgang van (bestuurlijk) gevoelige procedures.
• Fungeren als eerste aanspreekpunt voor aanvragers en betrokken partijen tijdens het aanvraagproces.
• Vertegenwoordigen van het cluster in bezwaar- en beroepsprocedures.
• Begeleiden van junior collega's en verhogen van het kennisniveau over de Omgevingswet binnen het team.
• Actief deelnemen aan de ontwikkeling van uitvoeringsbeleid.

Vereisten

• HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur met een diploma in Bouwkunde, Planologie of Ruimtelijke Ordening, of relevante werkervaring.
• Ervaring met bouwkundig toetsen of ruimtelijke procedures en het toetsen van omgevingsplannen.
• Sterke communicatieve vaardigheden, adviesvaardigheden en overtuigingskracht.
• Vermogen om complexe informatie helder over te brengen en effectief te adviseren, zelfs in situaties met tegenstrijdige belangen.
• Accuraat en in staat om constructief te navigeren tussen verschillende partijen.
• Beschikbaar voor 32-36 uur per week (4x9 is mogelijk).

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris ingeschaald in schaal 10 met een aanloopschaal 9, variërend van €3.359,- tot €5.313,- bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband.
• 194 verlofuren met de mogelijkheid om maximaal 187 verlofuren bij te kopen.
• Individueel keuzebudget van 17,05% bovenop het salaris voor extra verlof, uitbetaling, studie, vakantiegeld of de aanschaf van een (elektrische) fiets.
• Werkgeversbijdrage in zorgverzekeringskosten en een goede pensioenregeling bij ABP.
• Bij goed functioneren, mogelijkheid tot een vast contract na één jaar.
• Faciliteiten voor een thuiswerkplek, inclusief een laptop en mobiele telefoon.
• Volledige vergoeding van reiskosten bij gebruik van openbaar vervoer (2e klas).

Over Werkgever

Gemeente Tilburg biedt een inspirerende werkomgeving waar diversiteit en authenticiteit worden gewaardeerd. De afdeling Dienstverlening, cluster Vergunningen, bestaat uit ongeveer 60 medewerkers met diverse expertises. De organisatie stimuleert kennisdeling en organiseert regelmatig teamactiviteiten. Medewerkers hebben de vrijheid om hun tijd en werkplek zelf in te delen, met een mix van kantoor- en thuiswerk.