Regionaal Strategisch Beleidsadviseur Wmo Rivierenland

gemeente Tiel

Samenvatting

De Gemeente Tiel zoekt een Regionaal Strategisch Beleidsadviseur Wmo voor 32-36 uur per week. De functie richt zich op de ontwikkeling, implementatie en advisering van strategisch beleid binnen de Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo) in de regio Rivierenland. De adviseur werkt samen met gemeenten, maatschappelijke organisaties en zorgaanbieders om effectieve ondersteuning te bieden aan burgers die hulp nodig hebben om zelfstandig te wonen en deel te nemen aan de maatschappij.

Verantwoordelijkheden

• Coördineren en faciliteren van regionaal Wmo-beleid in overeenstemming met gemeentelijke en landelijke wet- en regelgeving.
• Aansturen van het Regionaal Beleidsoverleg Wmo, waar gemeenten samenwerken en inspelen op ontwikkelingen binnen het sociaal domein.
• Integreren van innovatieve beleidsoplossingen voor maatschappelijke ondersteuning en participatie.
• Vertegenwoordigen van de regio in overleggen met zorgaanbieders en andere stakeholders.
• Samenwerken met de regionale Serviceorganisatie Wmo-Jeugd op het gebied van contract- en leveranciersmanagement.
• Monitoren en evalueren van de resultaten van het Wmo-beleid en de effecten op inwoners.
• Adviseren van gemeenten over verbeteringen en aanpassingen in het beleid op basis van onderzoek en data-analyse.
• Fungeren als inhoudelijke vraagbaak en strategisch denker voor bestuurders en beleidsmedewerkers.

Vereisten

• Een relevante HBO- of WO-opleiding.
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring binnen de (lokale) overheid of in een strategische beleidsfunctie, bij voorkeur binnen het sociaal domein of de zorgsector.
• Aantoonbare ervaring met het opstellen van beleid en werken in complexe samenwerkingsverbanden.
• Kennis van de Wmo, het sociaal domein en aanverwante wet- en regelgeving.
• Ervaring met projectmatig werken, beleidsvorming en coördineren van regionale samenwerking.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Sterk analytisch vermogen en een proactieve, initiatiefrijke houding.
• Flexibel en samenwerkingsgericht met een verbindende en diplomatieke instelling.

Arbeidsvoorwaarden

• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Salaris in functieschaal 11A, maximaal €6.465 bruto per maand bij een 36-urige werkweek.
• Vrij besteedbaar keuzebudget van 17,05% (inclusief vakantiegeld en eindejaarsuitkering).
• Mogelijkheden voor plaats- en tijdonafhankelijk werken.
• Voorzieningen zoals een telefoon, laptop en andere benodigde ICT-hardware.
• Uitstekende pensioenopbouw bij ABP, met 70% bijdrage van de werkgever.
• Ruime mogelijkheden voor professionele en persoonlijke ontwikkeling.

Over Werkgever

De Gemeente Tiel is een betrokken werkgever die trots is op de stad en haar inwoners. Met een team dat zich richt op de toekomst, biedt de gemeente ruimte voor eigen ideeën en initiatieven. De afdeling Mens en Samenleving, waar de adviseur zal werken, bestaat uit verschillende teams die zich bezighouden met jeugd, Wmo, ontwikkeling, schuldhulpverlening en bijzondere bijstand. Tiel is een bruisende centrumgemeente met veel voorzieningen en evenementen, gelegen in het Rivierengebied.