Privacy Officer

gemeente Landgraaf

Samenvatting

Als Privacy Officer bij de Gemeente Landgraaf ben je verantwoordelijk voor het waarborgen van de privacy van inwoners en medewerkers. Je ontwikkelt en implementeert privacybeleid en zorgt ervoor dat de organisatie voldoet aan de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG) en andere relevante wet- en regelgeving. Je werkt nauw samen met verschillende afdelingen en fungeert als deskundige op het gebied van gegevensbescherming.

Verantwoordelijkheden

• Adviseren van directie, management en medewerkers over privacyvraagstukken.
• Ontwikkelen, implementeren en bewaken van het privacybeleid.
• Samenwerken met andere afdelingen om een cultuur van privacybewustzijn te creëren.
• Behandelen van AVG-verzoeken van inwoners.
• Coördineren van de afhandeling van datalekken in samenwerking met de informatiebeveiligingsfunctionaris en de functionaris gegevensbescherming.
• Directe impact maken op de gemeenschap door praktische uitvoering van privacytaken.

Vereisten

• Een relevante HBO-opleiding, bij voorkeur in juridische of organisatiekundige richting.
• Diepgaande kennis van de AVG en andere privacyregelgeving, inclusief implementatie.
• Sterke communicatieve en analytische vaardigheden.
• Vermogen om complexe informatie begrijpelijk te maken.
• Proactieve en oplossingsgerichte houding.
• Ervaring met privacy-initiatieven en veranderingen in privacypraktijken.

Arbeidsvoorwaarden

• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid tot hybride werken.
• Individueel keuzebudget van 17,05%.
• Mogelijkheid tot verhuiskostenvergoeding.
• Salaris in schaal 9, maximaal € 3.848,80 bij een 28,8-urige werkweek.
• Kansen voor persoonlijke en professionele ontwikkeling binnen een informele, platte organisatiestructuur.

Over Werkgever

De Gemeente Landgraaf combineert de voordelen van een kleine gemeenschap met de realisatiekracht van een grotere organisatie. De gemeente zet zich in voor de gemeenschap en streeft naar verbetering en innovatie in haar dienstverlening. Werknemers voelen zich gewaardeerd en hebben de vrijheid om bij te dragen aan het succes van de organisatie.