Planeconoom

gemeente Amersfoort

Samenvatting

De Gemeente Amersfoort zoekt een Planeconoom (32-36 uur) die bijdraagt aan de duurzame groei van de stad. De rol omvat het ondersteunen van woningbouwprojecten en de (her)ontwikkeling van bedrijventerreinen. De organisatie heeft een open cultuur en biedt ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en verantwoordelijkheid.

Verantwoordelijkheden

• Bijdragen aan de jaarlijkse toevoeging van minimaal 1000 woningen tot 2030 en het oplossen van urgente huisvestingsvraagstukken.
• Meewerken aan zowel grote als kleine herontwikkelingen en verdichtingen in de stad.
• Deelnemen aan gemeentebrede programmateams voor complexe opgaves, zoals binnenstedelijke woningbouw en bedrijventerreinen.
• Financieel monitoren van projecten en portefeuilles, inclusief budgetbewaking en financiële verslaglegging.
• Adviseren over financiële aspecten van gebieds- en vastgoedontwikkelingen en coördineren van acties voor subsidies.
• Afstemmen met collega's en vertegenwoordigers van bedrijven of marktpartijen.

Vereisten

• Afgeronde hbo+/wo-opleiding op financieel-technisch gebied.
• Ervaring als planeconoom, bij voorkeur in het ruimtelijk domein of als financieel adviseur bij een gemeente of provincie.
• Sterke analytische vaardigheden en ervaring met financiële berekeningen.
• Kennis van recente ontwikkelingen in de markt en het vermogen om deze te vertalen naar de organisatie.
• Resultaatgerichte werkwijze, onafhankelijk denken en goede samenwerkingsvaardigheden.
• Communicatieve vaardigheden en inzicht in bestuurlijke verhoudingen binnen het lokaal bestuur.
• Zorgvuldig werken en transparant handelen.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tot maximaal € 6.072,- bruto per maand (schaal 11) op basis van een 36-urige werkweek, afhankelijk van ervaring.
• Individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% voor persoonlijke wensen.
• Arbeidsovereenkomst voor een jaar met uitzicht op een vast contract.
• Flexibele werktijden en uitstekende thuiswerkmogelijkheden.
• Voorzieningen zoals een mobiele telefoon, laptop, databundel en volledige ov-reiskostenvergoeding of fietsregeling.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling met een uitgebreid opleidingsaanbod en goede doorgroeimogelijkheden.
• Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals 194,4 verlofuren, thuiswerkvergoeding, goede pensioenregeling en 50% betaald ouderschaps- en zorgverlof.

Over Werkgever

De Gemeente Amersfoort is een dynamische organisatie met ongeveer 1.500 medewerkers die zich inzetten voor de groei en ontwikkeling van de stad, die momenteel meer dan 160.000 inwoners telt. De organisatie werkt samen met inwoners, ondernemers, vrijwilligers en partners om gezamenlijke doelen te bereiken binnen de kaders en uitgangspunten van de gemeente. Het team Vastgoedontwikkeling en beheer bestaat uit ongeveer 20 collega's die zich richten op project- of opgaveteams en het beheer van gemeentelijk vastgoed.