Opgaveregisseur (2Fte)

gemeente Losser

Samenvatting

De gemeente Losser is op zoek naar twee opgaveregisseurs (2fte) die complexe vraagstukken binnen de gemeente aanpakken en bijdragen aan het realiseren van gemeentelijke opgaven. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het aansturen van projectleiders, programmanagers en beleidsadviseurs, en werk je samen met diverse stakeholders om gezamenlijke doelen te behalen. Je werkt binnen een team dat opgavegericht is en gericht op de toekomst, met een focus op samenwerking en resultaatgerichtheid.

Verantwoordelijkheden

Als opgaveregisseur neem je de regie over één of meerdere gemeentelijke opgaven. Je coördineert de werkzaamheden van projectleiders en beleidsadviseurs, bewaakt de voortgang en doelen, en adviseert de opdrachtgever proactief. Je hebt de verantwoordelijkheid om de uitvoering van opgaven integraal te regisseren, waarbij je prioriteiten stelt en portfoliomanagement toepast. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het creëren van draagvlak en samenwerking met stakeholders, en het signaleren van knelpunten en oplossingen.

Vereisten

De functie vereist een HBO+ werk- en denkniveau en minimaal drie jaar ervaring in een vergelijkbare rol binnen de publieke sector. Je dient uitstekende communicatieve en organisatorische vaardigheden te bezitten, evenals grondige kennis van gemeentelijke processen en regelgeving. Daarnaast is organisatie-bestuurlijke sensitiviteit belangrijk, evenals de vaardigheid om in een politiek-bestuurlijke omgeving te opereren. Je moet in staat zijn om complexe vraagstukken analytisch en creatief aan te pakken en flexibel te reageren op nieuwe inzichten.

Arbeidsvoorwaarden

De gemeente biedt een aantrekkelijk salaris in schaal 12, variërend van € 5.008,- tot € 6.777,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek. Er is een jaarcontract met de mogelijkheid tot een vast dienstverband bij goed functioneren. Daarnaast zijn er flexibele werktijden en een hybride werkomgeving, 27 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband, en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling met opleidingsmogelijkheden. Medewerkers hebben de mogelijkheid om gebruik te maken van duurzame vervoersmiddelen en belastingvoordelen voor woon-werkverkeer.

Over Werkgever

De gemeente Losser, met ruim 23.000 inwoners, is een organisatie die zich richt op het realiseren van maatschappelijke doelstellingen in een plattelandsomgeving. De gemeente staat bekend om zijn korte lijnen en een compacte organisatie, waar samenwerking en respect voorop staan. Werken bij de gemeente betekent dat je bijdraagt aan een mooi leven, recreëren, ondernemen en werken in Losser, en dat je deel uitmaakt van een divers team dat zich inzet voor de toekomst van de gemeente.