Medewerker Schuldhulpverlening (M/V/X)

gemeente Berg en Dal

Samenvatting

Als Medewerker Schuldhulpverlening ben je verantwoordelijk voor het begeleiden van inwoners bij het voorkomen van schulden en het bevorderen van financiële zelfredzaamheid. Je werkt in een team van vier collega’s en bent betrokken bij het gehele schuldhulpverleningstraject, van vroegsignalering en aanmelding tot nazorg. Je voert gesprekken met inwoners, stelt plannen van aanpak op en coördineert schuldregelingen. Daarnaast geef je voorlichting en organiseer je preventieve acties om schulden te voorkomen.

Verantwoordelijkheden

• Verantwoordelijk voor het gehele schuldhulpverleningstraject.
• Voeren van intake- en adviesgesprekken met inwoners.
• Opstellen van plannen van aanpak en coördineren van schuldregelingen.
• Fungeren als aanspreekpunt voor inwoners en doorverwijzen naar externe hulpverlening.
• Geven van voorlichting en organiseren van bijeenkomsten ter preventie van schulden.
• Administratieve taken en samenwerking met diverse teams binnen de organisatie.

Vereisten

• HBO-niveau, bij voorkeur met een aanvullende opleiding in schuldhulpverlening.
• Kennis van relevante wet- en regelgeving, zoals de faillissementswet en de Wet Gemeentelijke Schuldhulpverlening.
• Ervaring met het NVVK-proces schuldhulpverlening is een pré.
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om goed te schakelen tussen verschillende partijen.
• Flexibiliteit en een collegiale, klantgerichte houding.

Arbeidsvoorwaarden

• Tijdelijke arbeidsovereenkomst voor 1 jaar, met mogelijkheid tot verlenging.
• Salaris tussen €3.359 en €4.811 bruto per maand (bij een 36-urige werkweek), afhankelijk van ervaring.
• Hybride werkplek met budget voor thuiswerk inrichting.
• Goede pensioenregeling via ABP en 17,05% IKB (individueel keuzebudget).
• Mogelijkheden voor opleiding en ontwikkeling, inclusief toegang tot een online academie.
• Reiskostenvergoeding en extra voordelen zoals korting op fitness en een persoonlijk vitaliteitsbudget.

Over Werkgever

De gemeente Berg en Dal is trots op haar verbinding met de lokale samenleving en streeft naar optimale dienstverlening aan haar inwoners. Het team Inkomen & Participatie, waar je deel van uitmaakt, werkt samen aan de uitvoering van bijstandswetten en wet inburgering. Er heerst een cultuur van samenwerking, waar werkplezier en resultaatgerichtheid centraal staan. Flexibiliteit en collegialiteit zijn belangrijke waarden binnen het team.