Medewerker Debiteurenbeheer/Administratie Inburgering

gemeente Losser

Samenvatting

De gemeente Losser zoekt een Medewerker Debiteurenbeheer/Administratie Inburgering voor het team Werk en Inkomen. Deze rol is gericht op de uitvoering van de Participatiewet, de Wet Schuldhulpverlening en de Wet inburgering. De medewerker speelt een sleutelrol in het debiteurenbeheer, zorgt voor een efficiënte administratie en ondersteunt consulenten bij inburgeringsprocessen. De functie biedt afwisselend werk in een collegiale omgeving, met veel persoonlijk contact en ruimte voor feedback.

Verantwoordelijkheden

• Uitvoeren en verder ontwikkelen van debiteurenbeheer.
• Aanmaken en beheren van debiteurendossiers.
• Controleren van herberekeningen en vorderingen.
• Verwerken van financiële gegevens nauwkeurig.
• Versturen van betalingsherinneringen en maken van afspraken met debiteuren.
• Fungeren als aanspreekpunt voor debiteurenbeheer binnen het team.
• Ondersteunen van consulenten bij inburgering en uitvoeren van administratieve taken voor de teamleider.

Vereisten

• Afgeronde mbo-opleiding (niveau 3) met een administratieve achtergrond.
• Bekendheid met relevante wet- en regelgeving binnen de Participatiewet.
• Enkele jaren ervaring in debiteurenadministratie en andere administratieve taken.
• Ervaring met gemeentelijke administratieve systemen, zoals Suite voor sociaal domein en Outlook is een pré.
• Klantgerichte en proactieve houding, met sterke communicatieve en empathische vaardigheden.
• Vermogen om hoofd- en bijzaken te onderscheiden en accuraat te werken.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris in schaal 7, tussen € 2.700,- en € 3.831,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek.
• Werkweek van 18 tot 22 uur met flexibele werktijden in een hybride werkomgeving.
• 27 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en opleidingsmogelijkheden.
• Individueel keuzebudget van 17,05% van het bruto jaarsalaris.
• Mogelijkheid tot het lenen van een (elektrische) fiets of auto.
• Goede pensioenregeling en voorzieningen voor thuiswerken.
• In eerste instantie een contract van een jaar, met de intentie tot een vast dienstverband.

Over Werkgever

De gemeente Losser, met ruim 23.000 inwoners, biedt een plattelandsleven met een sterke gemeenschap. De organisatie staat voor een transparant bestuur en werkt aan diverse maatschappelijke thema's. Het team Werk en Inkomen bestaat uit 25 enthousiaste collega's die zich dagelijks inzetten voor de uitvoering van relevante wetgeving en het ondersteunen van inwoners. De gemeente biedt een open werksfeer met korte lijnen en mogelijkheden voor samenwerking en groei.