Lid Commissie Bezwaren En Klachten

Provincie Gelderland

Samenvatting

De Provincie Gelderland zoekt twee leden voor de Commissie Rechtsbescherming. Deze rol is gericht op het waarborgen van eerlijke en transparante procedures binnen de provincie. Als lid behandel je bezwaarschriften, klachten en administratieve beroepen en adviseer je provinciale bestuursorganen over besluiten zoals omgevingsvergunningen en subsidiebesluiten. De commissie komt eenmaal per twee weken bijeen in Arnhem en bestaat uit minimaal zes leden.

Verantwoordelijkheden

• Behandelen van bezwaarschriften, klachten en administratieve beroepen.
• Adviseren van provinciale bestuursorganen over besluiten, waaronder omgevingsvergunningen, subsidiebesluiten, Woo-besluiten, verkeersbesluiten en handhavingsbesluiten.
• Deelnemen aan hoorzittingen, waarbij belanghebbenden worden gehoord en ingekomen zaken kritisch worden beoordeeld.
• Voorbereiden op hoorzittingen door relevante stukken digitaal te bestuderen.
• Samenwerken met andere commissieleden en ondersteuning ontvangen van een ambtelijk secretariaat.

Vereisten

• Ervaring in een bestuursrechtelijk relevant werkveld.
• Diepgaande kennis van het algemeen bestuursrecht, met name het bezwaarproces.
• Kennis van en affiniteit met het functioneren van overheidsorganisaties en openbaar bestuur.
• Interesse in het informeel oplossen van conflicten en de vaardigheid om dit effectief toe te passen.
• Sterk analytisch vermogen en het vermogen om een onafhankelijk oordeel helder en goed onderbouwd te motiveren.
• Sterke communicatieve en sociale vaardigheden voor effectieve samenwerking en benadering van betrokkenen.
• Kandidaten met een niet-juridische achtergrond, zoals financiën of bestuur, zijn ook welkom.

Arbeidsvoorwaarden

• Vaste vergoeding van € 337,85 per hoorzitting.
• Vergoeding van reiskosten.
• Zittingsperiode van maximaal acht jaar.

Over Werkgever

De Provincie Gelderland streeft naar een aantrekkelijk werkklimaat dat medewerkers helpt om goede prestaties te leveren. De organisatie investeert in een gezonde werkplek, stimulerend leiderschap, flexibele arbeidsvoorwaarden en aantrekkelijke leer- en ontwikkelingsmogelijkheden.