Jurist Bezwaar En Beroep

gemeente Bloemendaal

Samenvatting

De Gemeente Bloemendaal zoekt een Jurist Bezwaar en Beroep voor 28-36 uur per week. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het juridische proces rondom bezwaarschriften en beroepsprocedures. Je verdedigt besluiten bij de bezwarencommissie, rechtbank of Raad van State en werkt samen met collega’s aan juridische vraagstukken die invloed hebben op de leefomgeving van inwoners. De functie biedt de mogelijkheid om juridische kennis in te zetten voor maatschappelijke vraagstukken binnen een collegiale en informele werkomgeving.

Verantwoordelijkheden

• Behandelen van bezwaarschriften en beroepsprocedures.
• Juridisch onderbouwen en verdedigen van besluiten.
• Voeren van gesprekken met bezwaarmakers om tot oplossingen te komen.
• Optreden als verweerder namens het college van burgemeester en wethouders in formele procedures.
• Bijdragen aan beleidsontwikkeling binnen het team OTH (Omgevingsvergunningen, Toezicht en Handhaving).
• Samenwerken aan juridische vraagstukken rondom woningbouwprojecten, rekening houdend met de politieke en maatschappelijke context.

Vereisten

• Afgeronde juridische WO-opleiding.
• Bij voorkeur ervaring met bezwaarschriften en beroepsprocedures.
• Sterke analytische vaardigheden en oog voor detail.
• Vermogen om juridische zaken in een bredere maatschappelijke en politieke context te plaatsen.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Zelfstandig kunnen werken, maar ook een teamspeler zijn.
• Pragmatische en oplossingsgerichte houding.

Arbeidsvoorwaarden

• Arbeidsovereenkomst voor één jaar met uitzicht op een vast dienstverband.
• Salaris tot € 5.313 bruto per maand (functieschaal 10), afhankelijk van opleiding en ervaring.
• Individueel Keuze Budget van 17% bovenop het salaris.
• Vitaliteitsbudget van € 185,- bruto per jaar en tegemoetkoming in ziektekosten.
• Mogelijkheden voor (juridische) ontwikkeling en deelname aan beleidsvorming.
• Hybride werken met een thuiswerkvergoeding van € 3,- per dag en flexibele werktijden.
• Betaald ouderschapsverlof van 13 weken.

Over Werkgever

De Gemeente Bloemendaal bestaat uit ongeveer 200 medewerkers en richt zich op het creëren van een fijne leefomgeving voor 23.000 inwoners. De organisatie biedt een collegiale en informele werkomgeving met korte lijnen naar het bestuur. Er is aandacht voor persoonlijke ontwikkeling, werk-privébalans en teamactiviteiten, waardoor medewerkers zich snel thuis voelen.