Juridisch Beleidsmedewerker Vastgoed En Grondzaken

gemeente Ermelo

Samenvatting

De Gemeente Ermelo zoekt een Juridisch Beleidsmedewerker vastgoed en grondzaken. De organisatie is een wendbare netwerkorganisatie die zich richt op samenwerking met inwoners en bedrijven. De rol omvat het adviseren en opstellen van juridische documenten, het onderhandelen over overeenkomsten en het ondersteunen van projectgroepen in gebiedsontwikkelingen. De medewerker werkt in een dynamische omgeving en heeft de mogelijkheid om door te groeien binnen de organisatie.

Verantwoordelijkheden

• Inrichten van gemeentelijke werkprocessen bij gebiedsontwikkelingen in samenwerking met marktpartijen.
• Opstellen van diverse overeenkomsten, zoals intentie-, samenwerkings-, koop-realisatie- en anterieure overeenkomsten.
• Onderhandelen over overeenkomsten om juridische en bestuurlijke voordelen te behalen.
• Bijdragen aan projectgroepen die zich bezighouden met woningbouwprojecten en maatschappelijk vastgoed.
• Adviseren over vastgoedbeleid, grondverwervings- en gronduitgiftebeleid, en kostenverhaal.
• Ondersteunen van projectleiders en bestuur op juridisch vlak en het zichtbaar maken van risico’s.

Vereisten

• Minimaal een bachelor in Privaatrecht.
• Ervaring met vastgoedrecht, privaatrechtelijke contracten en de Omgevingswet is een pré.
• Uitstekende onderhandelingsvaardigheden en taalvaardigheid.
• Vermogen om juridische vraagstukken begrijpelijk te communiceren.
• Zelfstandig kunnen werken met een goede inschatting van afstemming met collega's.
• Inzicht in bestuursgevoelige aspecten en gebiedsontwikkeling.
• Up-to-date kennis van relevante wet- en regelgeving op het gebied van grondtransacties en bestemmingswijzigingen.

Arbeidsvoorwaarden

• Een salaris tussen €3.602 en €5.313 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek, afhankelijk van ervaring.
• Een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05%, inclusief eindejaarsuitkering en vakantiegeld.
• Mogelijkheid tot fiscaal voordeel via bijvoorbeeld een fietsplan of sportabonnement.
• Flexibele werktijden en goede thuiswerkvoorzieningen.
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per km of volledige vergoeding voor OV-reizen.

Over Werkgever

De Gemeente Ermelo is een netwerkorganisatie die zich richt op samenwerking en het centraal stellen van mensen, zowel inwoners als medewerkers. De organisatie waardeert openheid, vertrouwen en collegiale samenwerking. De gemeente streeft naar uitstekende dienstverlening en onderscheidt zich als een aantrekkelijke plek om te wonen, werken en verblijven.