Handhavingsjurist

gemeente Krimpenerwaard

Samenvatting

Als Handhavingsjurist ben je verantwoordelijk voor het succesvol begeleiden van handhavingstrajecten binnen de gemeente Krimpenerwaard. Je fungeert als een belangrijke schakel tussen toezicht, vergunningen en juridische zaken, en biedt advies over complexe juridische vraagstukken. Je draagt bij aan een veilige en leefbare omgeving door inwoners en instellingen te overtuigen van de noodzaak van regelgeving.

Verantwoordelijkheden

• Begeleiden van handhavingstrajecten van begin tot eind.
• Adviseren van bestuur, management en collega's over VTH-zaken.
• Ondersteunen en adviseren van collega's bij Juridische Zaken, vooral bij bezwaar- en beroepsprocedures.
• Opstellen van handhavingsbesluiten.
• Communiceren met bewoners, zowel telefonisch als persoonlijk, om hen te informeren en te overtuigen van de regels.
• Werken aan actuele beleidsonderwerpen en juridische afwikkeling van projecten.

Vereisten

• Afgeronde relevante Hbo-opleiding in rechten, bestuurskunde/bestuursrecht of WO-rechtsgeleerdheid.
• Bij voorkeur minimaal twee jaar ervaring in het vakgebied, maar starters zijn ook welkom.
• Sterke communicatieve vaardigheden en proactieve houding in contacten met overtreder, gemeente en verzoekers om handhaving.
• Creatief en ondernemend in het bedenken van oplossingen.
• Vermogen om verhelderend en verbindend te werk te gaan en besluiten te nemen.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tot maximaal € 5.247,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek (functieschaal 10).
• Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van het bruto maandsalaris, te gebruiken voor extra verlof, opleidingen of vakbondscontributie.
• Flexibiliteit in werk- en werktijden.
• Intern ontwikkelpakket 'Vitamine L(eren)'.
• Een collegiale en betrokken werkomgeving met vertrouwen.

Over Werkgever

De gemeente Krimpenerwaard is een middelgrote gemeente in het Groene Hart van Zuid-Holland, met elf unieke dorpen en steden en ongeveer 58.000 inwoners. Het Team VTH bestaat uit ongeveer 30 collega's en is verdeeld in vier disciplines: frontoffice, beleid, toezicht, handhaving en vergunningen. De organisatie is in beweging en zoekt naar verbinding met inwoners en omliggende gemeenten.