Cultuurcoach (Tijdelijk Voor De Duur Van 1 Jaar)

gemeente Tynaarlo

Samenvatting

De Gemeente Tynaarlo zoekt een Cultuurcoach voor een tijdelijke functie van één jaar, met een werkweek van 24 uur. De rol is gericht op het realiseren van de culturele ambities van de gemeente, waaronder cultuureducatie, culturele ontmoetingen en het vieren van cultureel erfgoed. De cultuurcoach werkt samen met een team van collega's en is het aanspreekpunt voor inwoners en organisaties die culturele activiteiten willen organiseren.

Verantwoordelijkheden

• Verbinden van inwoners, verenigingen, stichtingen en instellingen die culturele activiteiten willen opzetten.
• Faciliteren van culturele initiatieven en ondersteunen van inwonersinitiatieven met focus op jongeren, ouderen en nieuwkomers.
• Actief zoeken naar mogelijkheden om het culturele netwerk te versterken en de ambities van de gemeente dichterbij te brengen.
• Bijdragen aan de opening van het culturele seizoen en digitale communicatie over cultuur.
• Werken aan het concept “cultuurhuizen” en andere nieuwe initiatieven.

Vereisten

• Minimaal HBO werk- en denkniveau.
• Ervaring in het vormen van netwerken; kennis van het culturele veld is een pré.
• Stevige persoonlijkheid met flexibiliteit, resultaatgerichtheid en proactiviteit.
• Nauwkeurigheid in administratieve taken en systemen.
• Creativiteit in het vinden van oplossingen.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tot maximaal €4.297,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek (schaal 8 per 1-10-2024).
• Inclusief een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% bovenop het salaris.
• Ontwikkelingsmogelijkheden in een dynamische omgeving.
• Hybride werkopties met flexibiliteit om deels thuis te werken.
• Uitstekende secundaire voorwaarden zoals betaald ouderschapsverlof, flexibele werktijden en opleidingsmogelijkheden.

Over Werkgever

De Gemeente Tynaarlo, gelegen in het groene hart van Noord-Drenthe, bedient 35.000 inwoners verspreid over 18 kernen. De gemeente heeft een cultuurvisie die gericht is op het versterken van de culturele basis en het bevorderen van verbinding en zichtbaarheid van cultuur. Met een focus op dynamische vraagstukken en een persoonlijke benadering op de werkvloer, biedt Tynaarlo een omgeving waar medewerkers kunnen groeien en zich ontwikkelen.