Contentspecialist Nieuwsredactie

gemeente Amsterdam

Samenvatting

De organisatie zoekt een contentspecialist voor de Nieuwsredactie, die verantwoordelijk is voor het schrijven en redigeren van nieuwsberichten voor zowel online als offline media van de gemeente Amsterdam. De functie vereist een bijdrage aan betrouwbare en toegankelijke communicatie, waarbij de specialist samenwerkt met een team van tien collega’s. De rol omvat het creëren van glasheldere teksten, het plaatsen van artikelen in het CMS-systeem Iprox, en het adviseren over tekst en beeld. In crisissituaties kan het nodig zijn om piketdiensten te draaien.

Verantwoordelijkheden

• Schrijven en redigeren van nieuwsberichten voor amsterdam.nl/nieuws, intranet en digitale nieuwsbrieven.
• Beoordelen van verzoeken voor nieuwsartikelen en verwerken van persberichten tot toegankelijke teksten.
• Onderzoeken van onderwerpen en schrijven van artikelen, inclusief het afstemmen van teksten met eindredacteuren en opdrachtgevers.
• Redigeren en plaatsen van spoedberichten op internet of intranet.
• Interviewen van collega's voor intranetcontent.
• Adviseren van opdrachtgevers over tekst en beeld.

Vereisten

• HBO werk- en denkniveau.
• Ervaring in een journalistieke functie met focus op contentcreatie van tekst en beeld.
• Werkervaring bij een grote organisatie (meer dan 500 medewerkers) en in een communicatie- of redactieteam.
• Ervaring in het coördineren van opdrachten.
• Een schrijversportfolio met minimaal vijf zelfgeschreven artikelen en drie geredigeerde artikelen.
• Competenties: omgevingsbewustzijn, samenwerken, resultaatgerichtheid, en overtuigingskracht.

Arbeidsvoorwaarden

• Een bruto maandsalaris tussen € 3.317,- en € 4.752,- op basis van een 36-urige werkweek.
• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van één jaar, met mogelijkheid tot verlenging.
• Ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden via de Amsterdamse School.
• Individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van het salaris voor extra pensioenopbouw of verlofdagen.
• Pensioenregeling bij ABP.
• Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer en thuiswerkvergoeding.
• Hybride werkmogelijkheden met de nodige middelen voor een veilige en gezonde werkplek.
• Kantoorlocatie in het centrum van Amsterdam met uitzicht op de grachten.

Over Werkgever

De gemeente Amsterdam streeft naar een diverse en inclusieve werkomgeving, waarin alle medewerkers zich gezien en gewaardeerd voelen. De directie Communicatie omvat alle facetten van communicatie, waaronder communicatieadvies, webredactie, social media, en tekstschrijven. Het team concernmedia is verantwoordelijk voor gemeentelijke communicatiekanalen en het ontwikkelen van gemeentebrede contentstrategieën. De organisatie hecht waarde aan samenwerking en het creëren van begrijpelijke en betrouwbare communicatie voor de inwoners van Amsterdam.