Beleidsadviseur Sociaal Domein

gemeente Alphen aan den Rijn

Samenvatting

De gemeente Alphen aan den Rijn zoekt meerdere senior beleidsadviseurs voor verschillende beleidsterreinen binnen het sociaal domein, waaronder preventie, participatie, WMO, maatschappelijke zorg, en jeugd en onderwijs. De gemeente groeit en versterkt haar strategische denkkracht om bij te dragen aan een stevige sociale basis voor de inwoners. De rol omvat het ontwikkelen van uitvoerbaar beleid, het adviseren van het management en bestuur, en het samenwerken met diverse partners en organisaties in de regio.

Verantwoordelijkheden

• Ontwikkelen van uitvoerbaar beleid binnen het toegewezen vakgebied.
• Overleg voeren met maatschappelijke partners en uitvoeringsorganisaties.
• Bijdragen aan visievorming en het beantwoorden van maatschappelijke ontwikkelingen.
• Contractmanagement en het beheren van subsidies.
• Adviseren van het managementteam en bestuur, zowel gevraagd als ongevraagd.
• Vertegenwoordigen van de gemeente in regionale samenwerkingsverbanden.
• Zichtbaar aanspreekpunt zijn voor uitvoerende organisaties.

Vereisten

• Een afgeronde opleiding op minimaal hbo-niveau.
• Ruime ervaring als beleidsadviseur in het sociaal domein, bij voorkeur op een van de genoemde beleidsterreinen.
• Ervaring met lokale en regionale samenwerking met gemeenten en uitvoeringspartners.
• Kennis van subsidies in het sociaal domein en ervaring met contractmanagement.
• Sterke adviesvaardigheden en het vermogen om verschillende belangen te integreren in uitvoerbare adviezen.
• Teamspeler met een focus op samenwerking en resultaatgerichtheid.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris op basis van ervaring, maximaal schaal 11 CAO Gemeenten (tot € 6.072,- o.b.v. 36 uur).
• Individueel keuzebudget van 17,05%, inclusief mogelijkheden voor het kopen van vakantie-uren en financiering van een (elektrische) fiets.
• Pensioenregeling via ABP, met een aanzienlijke bijdrage van de gemeente.
• Flexibele werktijden en faciliteiten voor hybride werken, zoals een smartphone en laptop.
• Diverse opleidingsmogelijkheden voor verdere ontwikkeling.
• Uitgebreid pakket secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder reiskostenvergoeding en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Over Werkgever

De gemeente Alphen aan den Rijn is gericht op goede ondersteuning en dienstverlening voor haar inwoners. De organisatie anticipeert op maatschappelijke ontwikkelingen en werkt opgavegericht aan thema's zoals bestaanszekerheid, gelijke kansen en gezond leven. De gemeente is in transitie naar een nieuwe organisatiestructuur die past bij een groeiende gemeente en biedt een dynamische werkomgeving met ruimte voor samenwerking, kennisdeling en persoonlijke ontwikkeling. Kernwaarden zijn samenwerking, resultaatgerichtheid, klantgerichtheid en veranderingsbereidheid.