Beleidsadviseur Samenleving – Werk En Inkomen

gemeente Epe

Samenvatting

De Gemeente Epe is op zoek naar een Beleidsadviseur Samenleving – Werk en Inkomen. In deze rol ontwikkel je beleid gericht op Schuldhulpverlening, minimaregelingen, de Participatiewet en Beschut Werk. Je werkt samen met collega's en lokale partners om inwoners te ondersteunen bij financiële problemen en hun participatie op de arbeidsmarkt te bevorderen. De functie biedt de mogelijkheid om impact te maken op de gemeenschap en vereist een participatieve en inwonersgerichte aanpak.

Verantwoordelijkheden

• Ontwikkelen van beleid voor het brede sociaal domein met specifieke aandachtsgebieden.
• Vertalen van beleid naar concrete acties en projecten.
• Adviseren van directie, college en gemeenteraad.
• Samenwerken met andere beleidsadviseurs en externe partners zoals de Kredietbank Nederland en welzijnsorganisaties.
• Coördineren van subsidiebeleid en sociale subsidies.
• Aanjagen van initiatieven en fungeren als verbinder tussen inwoners en organisaties.
• Contractmanagement voor schuldhulpverlening en vroegsignalering.
• Vertegenwoordigen van de gemeente in regionale arbeidsmarktinitiatieven.

Vereisten

• HBO of WO werk- en denkniveau.
• Minimaal twee jaar ervaring als beleidsadviseur in het sociaal domein, bij voorkeur binnen een gemeentelijke context.
• Kennis van en ervaring met Schuldhulpverlening en de Participatiewet.
• Ervaring met subsidieverstrekking is een pré.
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om strategisch te denken.
• Initiatiefrijk, betrokken en oplossingsgericht.
• Vermogen om te opereren in een politiek-bestuurlijke context en helder te adviseren.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen €3.944 en €5.691 bruto per maand op basis van 36 uur (schaal 10A).
• Tijdelijk dienstverband met uitzicht op een vast contract.
• Flexibele werktijden en mogelijkheden voor hybride werken.
• Aantrekkelijk pakket secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een laptop, telefoonvergoeding, thuiswerkvergoeding, reiskostenvergoeding, en een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% bovenop het salaris.
• Aandacht voor persoonlijke ontwikkeling en een onboardingsprogramma met een buddy.

Over Werkgever

De Gemeente Epe heeft 33.000 inwoners en een informele werksfeer met korte communicatielijnen. Het team Ontwikkeling Samenleving bestaat uit 22 betrokken collega's die zich bezighouden met beleidsontwikkeling, contractmanagement en inwonerinitiatieven in het sociaal domein. De gemeente streeft naar een zorgzame, veilige en duurzame omgeving en biedt volop kansen voor persoonlijke groei en ontwikkeling.