Beleidsadviseur Recreatie, Toerisme En Economie

gemeente Gooise Meren

Samenvatting

Als Beleidsadviseur Recreatie, Toerisme en Economie bij de Gemeente Gooise Meren ben je verantwoordelijk voor het opstellen en uitvoeren van beleid en projecten op het gebied van economie, recreatie en toerisme. Je werkt samen met collega-beleidsadviseurs, inwoners en externe partijen om wensen en knelpunten om te zetten in toekomstbestendig beleid. Je vertaalt ambities uit beleidsdocumenten naar uitvoeringsplannen en behandelt subsidieaanvragen voor evenementen.

Verantwoordelijkheden

• Vertalen van ambities uit het College Uitvoeringsprogramma, de planning 2025 en de begroting naar beleidsvoorstellen en uitvoeringsplannen.
• Behandelen van subsidieaanvragen voor evenementen.
• Actieve deelname aan het economische en culturele beleidsteam en bijdragen aan integrale opgaven binnen andere beleidsvelden.
• Initiëren en uitvoeren van relevante (deel)projecten op basis van bestaande visies zoals de Economische Visie en de Cultuurvisie.
• Vertegenwoordigen van lokale belangen in regionale en provinciale bijeenkomsten, zoals die van de Regio Gooi & Vecht en de Metropoolregio Amsterdam.

Vereisten

• Hbo- of wo-werk- en denkniveau.
• Relevante werkervaring in een politiek-bestuurlijke context.
• Ervaring binnen het recreatie- en toerismebeleid.
• Uitstekende sociale vaardigheden, waaronder luisteren, overtuigen, tact en inlevingsvermogen.
• Sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Ervaring met planmatig en projectmatig werken.
• Stressbestendig, bestuurlijk sensitief en omgevingsbewust, met strategisch inzicht en prioriteringsvaardigheden.

Arbeidsvoorwaarden

• Een jaarcontract voor 32 of 36 uur per week, met uitzicht op een vast contract bij wederzijdse tevredenheid.
• Salaris tot €5.313,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek (schaal 10 conform CAO Gemeenten).
• Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 18,65% dat vrij besteedbaar is, bijvoorbeeld voor extra verlof of uitbetaling.
• Uitgebreide opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden via de Gooise Meren Academie.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals betaald ouderschapsverlof, reiskostenvergoeding en een thuiswerkvergoeding.

Over Werkgever

De Gemeente Gooise Meren streeft naar een inclusieve organisatie waar medewerkers zich kunnen ontwikkelen en samenwerken in een plezierige omgeving. Je komt te werken in een betrokken team binnen de integrale beleidsafdeling Mens en Omgeving, dat bestaat uit ongeveer 60 personen. De teams zijn zelf organiserend en worden aangestuurd door drie leidinggevenden, die ook verantwoordelijk zijn voor de ontwikkeling van de afdeling en het functioneren van de teams.