Beheerder Openbaar Gebied Grijs "Wegbeheerder"

gemeente Waalwijk

Samenvatting

Als Beheerder Openbaar Gebied Grijs (wegbeheerder) bij de gemeente Waalwijk ben je verantwoordelijk voor het veilig en goed onderhouden houden van wegen. Je werkt nauw samen met een senior beheerder en toezichthouder en bent betrokken bij civieltechnische projecten. Je ondersteunt bij het opstellen van jaarplannen, geeft advies, beantwoordt vragen van inwoners, bereidt onderhoudswerkzaamheden voor en houdt het beheersysteem up-to-date.

Verantwoordelijkheden

• Ondersteunen bij het maken van jaarplannen en meerjarenprogramma’s.
• Adviseren van interne en externe partijen bij projecten en programma’s.
• Beantwoorden van vragen van inwoners over wegbeheer en bijbehorende beheer- en onderhoudsbestekken.
• Voorbereiden van beheer- en onderhoudswerkzaamheden en ondersteunen bij aanbestedingen.
• Inrichten en up-to-date houden van het beheersysteem.
• Deelnemen aan overleggen over groen, water en wegbeheer en samenwerken met externe partijen.
• Behandelen van meldingen, vragen en brieven van inwoners en ondernemers over wegbeheer.

Vereisten

• Afgeronde opleiding op mbo+ of hbo-niveau, bij voorkeur in civiele techniek.
• Werkervaring in wegbeheer is een pré.
• Kennis van de RAW-systematiek en UAV.
• Ervaring met (digitale) beheersystemen.
• Geldig rijbewijs B.
• Leergierigheid en motivatie om te groeien in wegbeheer.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen €3.359,- en €4.811,- bruto per maand (CAO Gemeenten salarisschaal 9).
• Pensioenregeling via het ABP.
• Vergoeding voor woon-werkverkeer en parkeren.
• Tegemoetkoming in ziektekosten bij zorgverzekeraar.
• Individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% voor extra verlof, opleiding of andere voordelen.
• Mogelijkheid tot flexibel werken en zelf bepalen van werktijden.
• Voldoende vrije dagen en mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling.
• Korting op fitnessabonnement en gratis toegang tot het gemeentezwembad.

Over Werkgever

De gemeente Waalwijk biedt een dynamische werkomgeving met een platte organisatiecultuur, waar betrokkenheid en participatie centraal staan. De afdeling Realisatie en Beheer Leefomgeving bestaat uit circa 70 professionals die samen de openbare ruimte ontwikkelen en onderhouden. De organisatie stimuleert persoonlijke groei en biedt een veilige en informele werkplek waar medewerkers zich kunnen ontwikkelen en verantwoordelijkheid nemen.