(Beginnend) Handhavingsjurist

gemeente Waterland

Samenvatting

De gemeente Waterland zoekt een (beginnend) Handhavingsjurist voor 32 uur per week. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het zelfstandig behandelen van handhavingszaken met betrekking tot bouw- en ruimtelijke ordeningsregels. Je adviseert wethouders en collega's en werkt aan complexe juridische vraagstukken, zoals bezwaar- en beroepschriften. Je maakt deel uit van het Team Vergunningen, Toezicht en Handhaving (VTH), waar samenwerking met collega's en externe partijen centraal staat.

Verantwoordelijkheden

• Behandelen van handhavingszaken, inclusief vooraanschrijvingen en bezwaar- en beroepschriften.
• Adviseren over bouwrecht, ruimtelijke ordening, parkeerbeleid, openbare orde en speciale wetten zoals de Alcoholwet.
• Ontwikkelen van beleid binnen VTH en adviseren over de uitvoerbaarheid van verordeningen en vergunningen.
• Samenwerken met collega's, bestuurders en externe partijen om optimale resultaten te behalen.
• Bijdragen aan de ontwikkeling van het team en de organisatie.

Vereisten

• Een afgeronde relevante HBO-opleiding of gelijkwaardig werk- en denkniveau.
• Bij voorkeur enige werkervaring binnen het vakgebied, maar starters zijn ook welkom.
• Actuele kennis van ontwikkelingen binnen het vakgebied en de mogelijkheid om deze te vertalen naar de politiek-bestuurlijke context.
• Uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden.
• Een stevige persoonlijkheid met lef en zelfvertrouwen.
• Sociale, maatschappelijke of economische binding met de gemeente Waterland is een pré.
• Flexibiliteit en een proactieve houding in een veranderende organisatie.
• Competenties zoals resultaatgerichtheid, proactiviteit en planmatig werken zijn belangrijk.

Arbeidsvoorwaarden

• Een contract voor een jaar met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een marktconform salaris tot maximaal € 5.313,- bruto per maand (schaal 10, CAO gemeenten).
• Voor minder ervaren kandidaten geldt inschaling in de aanloopschaal (schaal 9).
• Een individueel keuze budget (IKB) van 17,05% bovenop het bruto maandsalaris.
• Mogelijkheid tot hybride werken en voorzieningen zoals een laptop en mobiele telefoon.
• Aantrekkelijke reiskostenvergoeding en thuiswerkvergoeding.
• Goede ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden.
• Aandacht voor vitaliteit, waaronder een fietsregeling en een vitaliteitsbudget.
• Een actieve personeelsvereniging en een goed pensioen bij ABP.

Over Werkgever

De gemeente Waterland is een kleine, veelzijdige gemeente met een focus op ruimtelijke waarden. Het Team Vergunningen, Toezicht en Handhaving (VTH) bestaat uit ongeveer 12 medewerkers die zich inzetten voor vergunningverlening, toezicht en handhaving. Het team is dynamisch en in ontwikkeling, met een sterke focus op samenwerking en het verbeteren van de fysieke leefomgeving. Integriteit is een belangrijke waarde binnen de organisatie, waarbij een integriteitsverklaring en verklaring omtrent gedrag vereist zijn.