Adviseur Water

gemeente Ede

Samenvatting

Als Adviseur Water bij de gemeente Ede ben je verantwoordelijk voor het vertalen van de omgevingsvisie naar beleid voor een duurzame en waterrobuuste leefomgeving. Je initieert en coördineert onderzoeken en programma’s met betrekking tot riolering, grondwater en oppervlaktewater, en werkt samen met interne en externe partners. Je fungeert als gesprekspartner voor bestuur en stakeholders en draagt bij aan regionale en provinciale projecten.

Verantwoordelijkheden

• Uitvoeren van het Water- en Rioleringsprogramma, inclusief monitoring van de voortgang en het initiëren van benodigde onderzoeken.
• Samenwerken met regionale stakeholders om gezamenlijke doelen te realiseren en synergie te creëren.
• Ondersteunen en adviseren van beleidsadviseurs op het gebied van water, groen en openbare ruimte.
• Strategisch adviseren van bestuurders over beleidsmatige vraagstukken en beslissingen.
• Creëren van verbindingen tussen waterbeleid en andere beleidsterreinen voor een samenhangende uitvoering.

Vereisten

• Minimaal een afgeronde HBO-opleiding in een relevante richting, zoals land- en watermanagement.
• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring.
• Actuele kennis van rioolheffingen, mechanische drukriolering en rioolmodellen.
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om complexe ideeën helder over te brengen naar diverse doelgroepen.
• Vermogen om effectief samen te werken met verschillende stakeholders en draagvlak te creëren.
• Politiek bestuurlijke sensitiviteit om in te spelen op bestuurlijke belangen en gevoeligheden.

Arbeidsvoorwaarden

• Een bruto maandsalaris tot maximaal €6.072 op basis van een 36-urige werkweek (schaal 11).
• Een dienstverband van 12 maanden met de mogelijkheid tot een vast dienstverband.
• 27 vakantiedagen per kalenderjaar op basis van een fulltime dienstverband, met de optie om extra dagen aan te kopen.
• Een individueel keuzebudget van 17,05% voor persoonlijke ontwikkeling, eindejaarsuitkering, reiskostenvergoeding, en meer.
• Volledige vergoeding van OV-kosten voor woon-werkverkeer en jaarlijkse tegemoetkoming in ziektekosten tot maximaal €296.
• Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden via een collectief aanbod aan opleidingen.
• Flexibiliteit in thuiswerken en werken op kantoor, inclusief thuiswerkfaciliteiten.

Over Werkgever

De gemeente Ede is een dynamische organisatie die zich richt op het verbeteren van de leefomgeving voor haar inwoners. Met een focus op diversiteit en inclusiviteit, streeft de gemeente ernaar om maatschappelijke opgaven en uitdagingen aan te gaan. De afdeling Beleid, Infrastructuur en Milieu, waar je deel van uitmaakt, bestaat uit ongeveer 50 betrokken collega's die samenwerken aan integraal beleid en de uitvoering daarvan. De gemeente Ede is trots op haar veelzijdigheid en de mogelijkheid om bij te dragen aan een duurzame toekomst voor de regio.