Adviseur Vergunningen

gemeente Tilburg

Samenvatting

De Gemeente Tilburg zoekt een Adviseur Vergunningen die verantwoordelijk is voor het vertalen van ontwikkelingen in het ruimtelijk domein naar strategische adviezen en het ondersteunen van de implementatie daarvan. De rol omvat samenwerking met diverse adviseurs en beleidsmedewerkers, en het onderhouden van netwerken binnen en buiten de organisatie. De adviseur speelt een cruciale rol in het adviseren van het team en het management over wet- en regelgeving en maatschappelijke trends, met als doel de doelstellingen van het team Vergunningen te realiseren.

Verantwoordelijkheden

• Adviseren van het team, MT van de afdeling Dienstverlening en bestuur over de gevolgen van externe ontwikkelingen in het ruimtelijk domein.
• Onderzoeken en analyseren van situaties om een visie te vormen die aansluit bij de taakvelden van het team en de afdeling.
• Versterken van het strategisch vermogen van het team door van visie naar uitvoering te werken.
• Samenwerken en verbinding onderhouden met interne en externe partijen, waaronder beleidsmedewerkers, juristen en andere adviseurs.
• Bijdragen aan de VTH beleidscyclus en programma’s rondom nieuwe wet- en regelgeving en wijzigingen daarvan.
• Coördineren en afstemmen tussen verschillende belangen en partijen, waarbij timing en dosering van adviezen belangrijk zijn.

Vereisten

• HBO/WO werk- en denkniveau.
• Ruime relevante werkervaring in het ruimtelijk domein en advisering.
• Affiniteit met vergunningverlening is een pre.
• Sterke adviesvaardigheden en overtuigingskracht.
• Accuraat, communicatief en digitaal vaardig.
• Vermogen om complexe informatie helder over te brengen en effectief te adviseren in situaties met tegenstrijdige belangen.
• Beschikbaarheid van 32 tot 36 uur per week.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris ingeschaald in schaal 12, met een aanloopschaal 11; bruto maandloon tussen €4.264,- en €6.862,- op basis van een fulltime dienstverband.
• 194 verlofuren met de mogelijkheid om maximaal 187 verlofuren bij te kopen.
• Individueel keuzebudget van 17,05% bovenop het salaris, inzetbaar voor extra verlof, uitbetaling, studie, vakantiegeld of de aanschaf van een (elektrische) fiets.
• Werkgeversbijdrage in de zorgverzekering en een goede pensioenregeling bij ABP.
• Mogelijkheid tot een vast contract na één jaar bij goed functioneren.
• Thuiswerkfaciliteiten, waaronder een laptop, mobiele telefoon en een goed ingerichte werkplek.
• Volledige vergoeding van reiskosten bij gebruik van openbaar vervoer (2e klas).

Over Werkgever

De Gemeente Tilburg biedt een inspirerende werkomgeving waar diversiteit en authenticiteit gewaardeerd worden. Medewerkers krijgen de kans om bij te dragen aan de ontwikkeling van de stad en hun eigen groei te stimuleren via een uitgebreid aanbod aan trainingen. Het team Vergunningen bestaat uit ongeveer 60 enthousiaste collega's en er heerst een sfeer van kennisdeling en samenwerking. De organisatie is betrokken bij spraakmakende projecten en streeft naar een toekomstbestendige gemeente.