Accountmanager Vastgoed

gemeente Tilburg

Samenvatting

In de rol van Accountmanager Vastgoed bij de Gemeente Tilburg ben je verantwoordelijk voor het optimaal beheer, onderhoud en functioneel gebruik van gemeentelijk maatschappelijk vastgoed. Je werkt samen met een divers team en hebt een belangrijke rol in het onderhouden van relaties met huurders, waaronder ondernemers en maatschappelijke organisaties. De functie vraagt om een innovatieve en gedurfde aanpak, gericht op het versterken van de gemeenschap en het creëren van maatschappelijke impact.

Verantwoordelijkheden

• Fungeren als aanspreekpunt voor huurders en actief in gesprek gaan over technisch beheer, knelpunten en wensen.
• Afstemmen met onderhoudscontractanten en collega’s over het beheer en onderhoud van gebouwen.
• Ontwikkelingen rond gemeentelijke panden monitoren en hierover afstemmen met vastgoedportefeuillemanagers.
• Vertegenwoordigen van de gemeente in VvE-vergaderingen en bijdragen aan gezamenlijke beslissingen.
• Tijdig informeren en adviseren van leidinggevenden, collega’s en het bestuur, en input leveren voor budgettering en planningscycli.
• Bewaken van het budget binnen de portefeuille en zorgen voor een effectieve inzet van financiële middelen.

Vereisten

• Afgeronde relevante HBO-opleiding, zoals vastgoed-, facility management, makelaardij of bouwkunde.
• Minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare functie bij een markt- of overheidsorganisatie.
• Sterke probleemoplossende vaardigheden en financieel inzicht.
• Uitstekende onderhandelings- en organisatorische vaardigheden.
• Sterke sociale vaardigheden voor het opbouwen en onderhouden van relaties.
• Beschikbaarheid van 32 tot 36 uur per week.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris ingeschaald in schaal 10 met een aanloopschaal 9, variërend van €3359,- tot €5313,- bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband.
• 194,4 verlofuren met de mogelijkheid om maximaal 187 verlofuren bij te kopen.
• Individueel keuzebudget van 17,05% bovenop het salaris, inzetbaar voor extra verlof, studie, vakantiegeld of andere doeleinden.
• Uitstekende pensioenopbouw bij ABP, met een werkgeversbijdrage van 70%.
• Werkgeversbijdrage in de kosten van de zorgverzekering en korting op een arbeidsongeschiktheidsverzekering.
• Mogelijkheid tot een vast contract na één jaar bij goed functioneren.
• Flexibiliteit in werktijden en de mogelijkheid om gedeeltelijk thuis te werken.
• Thuiswerkvergoeding van €3,- netto per thuiswerkdag, inclusief laptop en mobiele telefoon.
• Volledige vergoeding van reiskosten bij gebruik van openbaar vervoer (2e klas).

Over Werkgever

De Gemeente Tilburg biedt een inspirerende werkomgeving waar diversiteit en authenticiteit gewaardeerd worden. Het Vastgoedbedrijf beheert ongeveer 200 gebouwen en 800 hectare grond, met de focus op een toekomstbestendige stad. Het team bestaat uit 40 professionals die samenwerken aan het maatschappelijk vastgoed, waarbij teamwork en innovatie centraal staan. De organisatie stimuleert persoonlijke groei door middel van trainingen en biedt een goede werk-privébalans.